Le titulaire de la formation Chief Happiness Officer est chargé d’assurer le bien-être des employés afin de garantir leur productivité. Il est important de valoriser les employés en leur offrant un environnement de travail de qualité, en plus d’une mission stimulante.
Le salaire annuel moyen pour un Chief Happiness Officer, France, est de 101 925 €. La rémunération additionnelle moyenne pour un Chief Happiness Officer, France, est de 61 974 €, allant de 59 056 € à 64 893 €.
1) Identifier les enjeux de la fonction Ressources Humaines :
2) Organiser et animer des activités permettant d’améliorer le bonheur au travail :
3) Compétences transversales “soft skills” :
*GEPP = Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels
Pour s’inscrire à la formation, il est nécessaire de remplir le formulaire en ligne (lien ci-dessous) :
Afin de finaliser l’inscription il est conseiller d’envoyer ces documents : CV et diplômes à l’adresse mail suivante : onfray.lise@formaskills.fr
Après validation de la candidature par le référent pédagogique, nous vous convierons à un entretien en visio.
La certification est délivrée après une évaluation des compétences acquises par le candidat. Cette dernière se déroule en plusieurs étapes :
Pour les personnes en situation de handicap, Lucile O’Rourke et Malvina Clement sont les référentes handicap. Un entretien téléphonique ou par visioconférence peut être mis en place sur demande avant l’entrée en formation, afin de définir précisément les besoins et contraintes spécifiques de l’apprenant.e, Les moyens pédagogiques et techniques peuvent être adaptés et modulés en fonction des besoins et contraintes spécifiques de l’apprenant.e dans le respect des objectifs de formation visés.
Tarif de la formation : 3 000 €
Les types de financements possible :
– Paiement en plusieurs fois
– AGEFICE
– OPCO
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